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Mehr als ein Job.
  • Wesseling
  • Vollzeit
  • Befristet
  • Ab sofort
  • 13556

Als Volljurist / Wirtschaftsjurist berichtest du an den Director Legal und berätst die Fachbereiche Vertrieb und Beschaffung versiert bei der Vertragsgestaltung. Neben dem Zivil- und Wirtschaftsrecht liegt dein Fokus auf dem Abfall-, Umwelt-, Vergabe- und Kartellrecht. Du überzeugst durch eine kooperative, zielgerichtete Beratung deiner Stakeholder. Wir suchen dich aktuell zur Verstärkung unseres Teams im Rahmen einer auf 1 Jahr befristeten Anstellung.

 

Das wird dein Job 

 

  • Du berätst die Geschäftsleitung und die unterschiedlichen Fachbereiche der PreZero in allen rechtlichen Angelegenheiten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf die Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Beschaffung.
  • Du übernimmst die Gestaltung und Prüfung von Verträgen auf Angebots- sowie Beschaffungsseite und leitest daraus rechtliche Handlungsempfehlungen ab und begleitest Vertragsverhandlungen mit unseren Kunden / Lieferanten und Beratern.
  • Darüber hinaus bist du erster Ansprechpartner für die Vorbereitung und Begleitung von Rechtsstreitigkeiten, inkl. Koordination und kostenbewusster Steuerung externer Anwälte.
  • Neben den oben genannten Tätigkeiten zählt die Vorbereitung und Durchführung von Inhouse-Schulungen zu ausgewählten rechtlichen Angelegenheiten zu deinem Aufgabenfeld.

 

Das bringst du mit 

 

  • Du hast dein zweites juristisches Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen oder ein abgeschlossenes Studium zum Wirtschaftsjuristen und verfügst bereits über 1 bis 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung und konntest dabei fundierte rechtliche Kenntnissen im Vertrags- und Vertriebsrecht sammeln.
  • Branchenbedingt sind Kenntnisse im Abfall- bzw. Umweltrecht, Vergabe- sowie im Kartellrecht von Vorteil.
  • Darüber hinaus überzeugst du durch ein analytisches und vernetztes Denkvermögen, Kreativität, Entwicklung von innovativen Ideen und Strategien sowie durch hohe Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Konfliktstabilität.
  • Du verfügst über ein sehr gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte für Nicht-Juristen so verständlich zu vermitteln, dass daraus die bestmöglichen Entscheidungen für unser Unternehmen getroffen werden können.
  • Abgerundet wird dein Profil durch versierte Anwenderkenntnisse von MS Office und einer Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an unsere Standorte bzw. zu unseren Kunden.

 

Das bieten wir dir 

 

  • Als Teil der Schwarz Gruppe bieten wir dir eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung in einem Unternehmen, mit offener und direkter Kommunikation.
  • Neben einer systematischen Einarbeitung gehören flexible Arbeitszeiten mit bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten, Gestaltungsspielräume und die Mitarbeit in einem motivierten Team für uns einfach dazu.
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung bieten wir selbstverständlich ebenfalls.
  • Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bekommen durch uns Vergünstigungen wie attraktive Konditionen bei etablierten Fitnessanbietern (auch im Online-Bereich), Mitarbeiterrabatte in diversen Shops sowie die Möglichkeit, über PreZero dein persönliches Fahrrad zu leasen.
  • Uns liegt viel daran, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter immer up-to-date sind. Deshalb ermöglichen wir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.

 

Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Optimal - dann bewirb dich jetzt online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Gut zu wissen:

Hier findest du Stellenangebote von PreZero Deutschland und dem internationalen Hauptsitz der PreZero Stiftung. Bitte schaue genau in der jeweiligen Ausschreibung nach, für welches Unternehmen du dich bewirbst.

Die PreZero Stiftung & Co. KG ist zuständig für den Bewerbungsprozess folgender Gesellschaften: PreZero Stiftung & Co. KG, PreZero International GmbH, PreZero Dual GmbH, GreenCycle GmbH, PreTurn GmbH, OutNature GmbH und PreZero Polymers International GmbH.

DEINE BENEFITS

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Betriebliche Altersvorsorge

Profitiere von der bAV oder anderen Vorsorgeangeboten, die wir dir bieten.

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Unbefristete Anstellung

Du startest in der Regel direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.

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Flexible Arbeitszeitregelung

Du kannst deine Arbeitszeit je nach Tätigkeit selbst einteilen.

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Stabilität & Perspektive

Starte durch und werde Teil in einer führenden Unternehmensgruppe.

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Arbeitsmittel & -kleidung

Du wirst mit allem Nötigen ausgestattet und musst dich um nichts kümmern.

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Duz-Kultur

Wir kommunizieren offen und duzen uns unabhängig von Positionen.

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Corporate Benefits

Du hast Zugang zu zahlreichen Aktionen und Mitarbeiterrabatten.

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Gesundheits- & Sportangebote

Wir unterstützen deine Gesundheit mit Angeboten, Kooperationen und Jobrad.

Manche Benefits können je nach Standort / Gesellschaft sowie Tätigkeit variieren. Gerne sprechen wir im persönlichen Gespräch mit dir über deine Benefits.

DEIN BEWERBUNGSPROZESS

WEITERE INFORMATIONEN FÜR DICH

Mitarbeiter von PreZero

PreZero als Arbeitgeber

Du kannst bei PreZero aktiv etwas bewegen und mitgestalten. Komm in unser Team!

4 Mitarbeiter klatschen ab

Deine Entwicklungsmöglichkeiten

Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere bei PreZero aktiv zu gestalten und dich beruflich weiterzuentwickeln.

Tätigkeitsbereiche

Deine Einstiegsmöglichkeiten

Du findest bei PreZero verschiedene Optionen für deinen Einstieg – individuell auf deine Erfahrung zugeschnitten.

Allgemeine Fragen zur Bewerbung

Damit uns deine Bewerbung erreicht, nutze bitte unser digitales Stellenportal. Sobald du dich auf eine Position bewirbst wirst du vom System durch den Prozess geleitet. Über das dabei persönlich erstellte Profil kannst du bei Bedarf jederzeit deine Unterlagen anpassen.

Nein, wenn dir mehrere Stellen gefallen, kannst du dich gerne unabhängig voneinander mehrfach bewerben. Wenn du einmal dein Bewerberprofil anlegst, kannst du dieses bei jeder weiteren Bewerbung wieder verwenden.

Eine Bewerbung ist ein beidseitiger Prozess: Wenn du sie zurückziehen möchtest, kannst du dies systemisch über dein Bewerberprofil abwickeln. Wir freuen uns über eine Rückmeldung, was zu deiner Entscheidung geführt hat. Dies ist aber nicht zwingend.

Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir bei allen Texten die männliche Form. Damit ist keine Benachteiligung der anderen Geschlechter verbunden.